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关于印发《2018年社省委机关各处室工作要点及责任分解》的通知

时间:2018年01月30日来源:本站原创 作者:admin 点击:打印
    

各社市委、省直委员会、省委直属支社,机关各处室:

2018年社省委机关各处室工作要点及责任分解》已经社省委主委办公会议研究通过,现印发给你们,请依据要点抓好工作谋划。

 

附件:2018年社省委机关各处室工作要点及责任分解

 

 

九三学社河南省委办公室   

2018115       


附件

 

2018年社省委机关各处室工作要点及责任分解

 

组织工作

2018年组织工作重点是:围绕提高组织化水平和整体运行能力为要求,建设科学、民主、富有活力的“河南九三”组织。

一、加强领导班子建设,提高“五种能力”提升组织化水平和整体运行能力(责任人:王治华)

持续“主委抓、抓主委”的工作思路

1.“主委抓”。强化主委是本组织领导班子建设和社内监督工作第一责任人,对本级组织自身建设、履行职责负总责。

(1)贯彻落实社中央、社省委工作要求,结合实际,制定工作计划,安排部署本级组织年度工作。

(2)每季度召开社市委、省直委员会主委工作会议,根据工作计划,督导工作落实情况。

(3)市级组织组建专业支社,为参政议政、社会服务提供支撑。

2.“抓主委”。认真贯彻“民主集中制”原则,班子成员要与本级组织主委思想、工作上保持一致,及时向主委汇报季度、年度工作进展情况。

二、加强基层组织建设,实施“强基工程”,增强社组织凝聚力(责任人:王治华)

1.通过支社换届、调整,完善支社运行模式

2.配强主委班子,配优两套班子,每个支社要配齐常务副主委和秘书。

3.强化服务意识,主动关心社员宿求。

4.加强与单位中共党组织的衔接与联动,争取活动条件与支撑。

5.突出示范支社的引领作用,推动基层组织活高质量开展。

6.召开全省基层组织建设经验交流会,探索基层组织规范化建设新要求。

三、规范支社活动日,开展“入社仪式”活动,增强社员归属感(责任人:苗红娣)

1.各支社按季度设定“支社活动日”,年初制订计划报社省委组织处(3月底前)。

2.规范活动内容,促进履职能力建设。督导各支社按《支社活动规范》要求开展活动,注重提高活动质量,关心社员诉求,把支社活动变成“九三之家”,提高社员归属感。

3.召开全省新社员入社仪式研讨会,探索我省入社仪式模式,增强社员的归属感。

四、持续推进人才强社战略,加强对组织发展工作的分类指导,注重提高质量、优化结构(责任人:苗红娣)

1.持续“人才强社”战略,提高发展质量,保持界别特色。重点提高发展质量,积极发现和发展优秀人才入社。大力发展科技、医疗和高等教育领域的中青年代表人士,保持影响力。

2.加强分类指导,调整优化人才结构。调整优化人才和年龄结构。重点发展行业中国优秀、有一定行政职务的复合型人才。注重发展从事经济、法律、管理、人文社科的优秀人才。针对社市委、省直委员会2017年组织发展中存在的问题,进行分类指导。

3.规范发展程序,把好入口关。按照《发展社员程序规范》发展社员,严格预审程序(确定为发展对象前必须与社省委组处沟通),考察期要对申请人进行严格考察(以入社考察表时间为准,半年以上)并培养教育。

4.关于发展新的社会阶层代表性人士。发展对象要有较高政治素质,遵纪守法,诚实守信,热心公益事业,社会影响好,在所在领域有较强的代表性;承认并遵守九三学社章程;一般已作一定政治安排或担任一定社会职务。对于优秀非公经济人士的考察,听取企业所在地方的社团登记部门和工商、税务、社会保障等部门的意见,了解其依法经营、依法纳税和依法履行社会保障职责的情况;属工商联合会员者,应听取所在地方工商联党组的意见。

5.规范社费收缴与支出。

五、充实完善后备干部队伍建设,切实保障履职坚实(责任人:王治华)

1.充实完善后备干部库,与基层组织所在单位中共党组织沟通协商,持续实施后备干部培养举荐使用计划。

2.加大培训力度,实行分级培训。

(1)在中央社院举办换届后的省直主委、市级专职副主委培训班。

(2)在省社院举办基层组织负责人培训班,加强对全省换届后基层组织负责人的指导和培训。

(3)在省社院举办新社员培训班。

思想宣传

围绕“凝聚政治共识、讲好九三故事”开展思想宣传工作,激发广大社员的工作激情,增强使命担当意识。

一、加强思想政治建设

1.深入学习中共十九大会议精神和九三学社十一大会议精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,加强思想政治建设,凝聚思想共识。要把学习中共十九大和九三学社十一大会议精神与做好本职工作紧密结合起来,不断巩固深化学习实践活动成果,进一步增强社组织的凝聚力。(全年,责任人:宋育明、陈宝燕)

2.开展 “不忘合作初心、继续携手前进”专题教育活动,进一步坚定中国特色社会主义道路、理论、制度和文化自信,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。将“学楷模、学社史、学身边人物先进事迹”与专题教育活动结合起来,开展各种学习实践活动。(第一季度,责任人:宋育明、陈宝燕)

3.以“增强使命担当”为主题,开展基层组织思想建设活动创新试点。选取1-2个支社,开展支社思想建设活动创新试点工作,增强思想政治活动的针对性和实效性,带动全省各个组织扩大思想政治活动的覆盖面和参与率,为我社健康发展夯实思想基础。(第二季度,责任人:宋育明、陈宝燕)

二、狠抓新闻宣传工作

1.围绕坚强履职,做好主流媒体新闻报道工作,提高正面宣传能力。在总结经验、突出重点、提高标准上下功夫,继续保持社内新闻宣传工作领先位次。(全年,责任人:宋育明、陈宝燕)

2.召开部分新闻宣传骨干工作会议,汇报交流工作,查找问题不足,深入研究推进我社2018年度新闻宣传工作的具体举措。(4月份,责任人:宋育明、陈宝燕)

3.组织濮阳“同心康福”行动的重点报道。根据社省委工作安排,积极筹划、协调、配合中央媒体选题报道“同心康福”行动。(第一季度,责任人:宋育明、陈宝燕)

三、创新宣传平台建设

1.抓好网站改版工作,将网站资源有效整合,提升网站服务功能。对网页页面进行整合,缩减相应的一级栏目,拟在网上设置办公区域,将“社中央网上投稿系统”、“社省委网站投稿系统”接入社省委官方网站。进一步将传统网站与移动互联网融合,推出网站手机移动客服端,为社员关注网站提供便捷服务。(3月份前,责任人:葛洪涛)

2.试行基层组织参与社讯编辑制度。结合量化评价工作新要求,研讨社讯组稿工作,提升社讯编辑水平。(1月份,责任人:宋育明、陈宝燕、葛洪涛)

3.抓好“河南九三”和“奋进中的河南九三”两个微信号的运营。配合好学楷模、学社章、学身边人活动的开展,继续办好“社员风采秀”栏目,讲好九三故事。(全年,责任人:葛洪涛)

四、提升宣传队伍能力

1.召开社省委宣传平台建设工作研讨会,结合网站改版试运行,培训网站投稿使用方法,带动社市委网站升级完善;培训省直委员会各支社宣传骨干,提升新闻稿件撰写能力,畅通稿件报送渠道。(2月,责任人:陈宝燕、葛洪涛)

2.召开九三学社河南省书画院工作会议,总结2017年工作情况,筹划2018年工作安排,理清工作思路,规范工作制度。(一月)组织书画界社员深入基层开展艺术实践活动,践行九三社员的社会责任,展示九三学社良好形象。(全年,责任人:宋育明、陈宝燕、葛洪涛)

 

理论研究

工作思路:推动履职尽责,解决自身问题,服务领导决策。一、组建理论研究工作委员会(一季度,责任人:李占甫)

根据社省委换届后的统一安排,协助组建社省委理论研究工作委员会。

1.组建若干亚工委,持续“一题目,一小组”工作方式。

2.建立工作制度,制定工作机制和处室支撑机制,建立研究成果评审论证办法和评先评奖办法。

二、加强社中央支持,做好研究课题中标和申报工作(一、二季度,责任人:李占甫)

1.继续做好思想建设招标课题。总结经验,加强与社中央有关部门沟通,明年上半年适时到社中央宣传部、研究室汇报2018年理论研究工作,争取支持。第一、第二季度,聘请好指导老师,组建课题组继续参加招标。

2.做好申报研究室课题工作。加强社中央研究室支持,邀请社中央研究室来豫为研究骨干培训班授课,选派骨干参加社中央理论培训,组建课题组申报研究室课题。

三、做好社省委研究课题(全年,责任人:李占甫)

1.加强选题规划。根据社省委2018年工作报告和社省委领导安排,以问题为导向,选好题目(3-5个),持续“一课题一小组”工作方式。

2.做好课题调研。安排督导各课题组作好全面深入的社务工作调研。

3.组织征文工作。安排骨干成员参加社中央征文工作,根据社省委中心工作,撰写专题理论研究文章。

4.做好社省委研究课题、理论文章评先评奖工作。评先按社务工作评价办法所设的条件进行;评奖按制定的评奖(暂时)办法进行,经评审通过获一、二、三等奖的研究课题和理论文章由社省委颁发获奖证书。

四、做好理论研究培训工作(二季度,责任人:李占甫)

4月举办理论骨干培训班。除对理论研究的基本要求、基本理论、基本方法进行培训外,拟邀请社中央相关部门负责同志来豫授课。

五、做好成果汇编、转化及对外交流工作(三、四季度,责任人:李占甫)

1.做好汇编工作。2018年是社中央社省委换届后的第一年,应做好年度研究成果汇编出集工作。

2.做好研究课题和理论文章发表工作。力争研究成果(或改写后)在统战系统媒体发表。

3.开展同理论研究先进省份的交流工作。一是成果交流。开展研究课题和理论文章交流工作。二是工作交流。研究部门相互学习经验作法,理论骨干交流学习方法技巧。

六、做好社省委《河南省九三学社志》编辑出版工作和指导社市委编辑出版市级组织《志书》工作(全年,责任人:张云霞、谭湘衡)

七、启动《河南九三人物志》编辑工作(全年,责任人:张云霞、谭湘衡)

 

参政议政

持续“参大政,大参政”的工作思路,继续推动“一组织一课题”工作深入开展,围绕重大战略实施、热点难点问题破解出成果,出精品。

一、围绕重大战略,加强选题规划,有序开展调研,提升做题质量(责任人:王清彬、陈静、郭郑伟)

1.社中央重点调研选题。根据社中央确定的重点调研选题,结合我省特点和实际,参与完成一批社中央重点调研课题,同时谋划1-2件在国家发展全局中的重大课题申报列入社中央联合调研计划;对于上述课题,由社省委根据各社市委、省直委员会,各专委会的人才特点,按照“一组织一课题”要求下达;各社市委、省直委员会,各专委会接到课题调研任务后,按照社中央的时间要求,完成调研、调研报告撰写,向社中央报送出高质量的调研报告。

2.社省委高层协商选题。加强对省委省政府中心工作的研究,确定一批我省经济社会发展中的重大课题列入社省委高层协商选题;对于上述课题,由社省委根据各社市委、省直委员会,各专委会的人才特点,按照“一组织一课题”要求下达;各社市委、省直委员会,各专委会接到课题调研任务后,按照高层协商会议的时间要求,完成调研、调研报告撰写,向社省委报送出高质量的协商发言稿供社省委领导使用。

3.省政协专题协商议政会选题。根据省政协常委专题议政会、月协商会、专题协商座谈会确定的议题,由社省委根据各社市委、省直委员会,各专委会的人才特点,按照“一组织一课题”要求下达;各社市委、省直委员会,各专委会接到课题调研任务后,按照会议的时间要求,完成调研、调研报告撰写,向社省委报送出高质量的协商发言稿。原则上承担课题的社组织领导代表社省委参会发言。

4.省委统战部联合调研选题。根据省委统战部确定的民主党派省委联合调研选题方向,确定1-2个专题,由社省委根据各社市委、省直委员会,各专委会的人才特点,按照“一组织一课题”要求下达;各社市委、省直委员会,各专委会接到课题调研任务后,按照省委统战部确定的时间要求,完成调研、调研报告撰写,向社省委报送出高质量的调研报告,以便向省委省政府报送“直通车”和高层协商会发言使用。

5.社省委“两会”集体提案、发言选题。各社市委、省直委员会,各专委会可根据社省委转发的省政协全会提案和发言参考目录,自主选择课题开展调研,按照社省委要求的时间完成调研、提案撰写、报送。属于一组织一课题选题的需按要求提前报社省委备案。对于选题涉及国家层面解决的问题,提案撰写需站位全国,由社省委报送社中央筛选全协会议社中央集体提案或交由社省委领导作为全协会议委员提案。

6.社省委社情民意信息选题。根据全国政协、社中央、省政协、省委统战部和社省委下发的信息参考题目,组织各社市委、省直委员会报送信息;指导社员结合自己专业、本职工作、熟悉领域对国家政策制定和执行中的问题自主选题撰写社情民意;社省委各专委会结合本专委专业特点,动员下设分专委及成员在自身专业领域积极撰写上报社情民意;各社市委、省直委员会,各专委会要围绕“一组织一课题”调研中发现的法律、法规、政策、规章及党委政府工作中专项问题及时反映社情民意。

二、建强社省委专委会队伍,打造参政议政生力军(责任人:王清彬、陈静、郭郑伟)

1.队伍建设。根据参政议政工作的需要,在广泛发掘各类专业人才的基础上谋划成立若干个专委会,在每个专委会下设若干个分专业委员会,精心筛选各专委会和下设分专业委员会组成人员,配齐配强专委会和分专业委员会队伍,实现“精准建班”的要求。

2.工作机制。制订《专委会通则》、《专委会工作指南》、《专委会考评办法》等规章制度。建立健全社省委主委班子成员分工牵头、业务处室联系的管理机制;机关工作人员联络、服务、提供相关文件等服务机制;社省委给予调研、联谊必要的交通、通讯、场地、经费等保障机制;一年一课题、一年一信息、一年一联络的工作考核机制。

3.能力建设。加强参政议政专门知识培训和研讨。分批次对新任专委全部成员及参政议政骨干成员进行参政议政专门知识轮训。培训内容:一是参政议政的专业知识和技巧,包括:如何围绕中心科学选题;调研计划的编写;调研的方式和技巧;如何撰写社情民意、提案、调研报告;社情民意、提案、调研报告的相互转化;社科领域的专业论文如何转化参政议政成果;如何审议政府工作报告等。加强专委会对外的交流和合作。与社中央及其他省市社组织专委会在联合调研、工作交流、联谊等方面建立密切的联系制度,不断提升专委会的参政履职能力,达到“精准选题、精准参政”的要求。

三、加大民主监督的实施力度(责任人:王清彬、陈静)

1.重点围绕省委下达的脱贫攻坚和省政府确定的重大民生项目选择监督项目1-2个。

2.组织相关专家制定监督计划,按照计划深入调研,摸透情况,形成监督意见。

3.召集社内专家、人大代表、政协委员、 特约“四大员”与被监督的党委政府及工作部门对接,以适当形式提出监督性意见及建议。

4.跟踪被监督部门的工作整改情况。

四、充分利用社中央高位优势和资源整合优势,为我省地方经济社会发展建言献策(责任人:王清彬)

1.加强地市社组织与党委、政府的联系沟通,根据当地经济社会发展的重点领域和重点工作,谋划项目,提出需要的专家名单。

2.由社省委和社中央进行对接和汇报系沟通,社中央联系邀请相关领域专家。

3.为专家提供项目所需的各种资料,组织好前期调研。

4.以会议咨询的形式或其他方式作好专家与项目对接,为地方经济社会发展提出咨询意见建议。

五、适时配合社中央组织联合调研课题专题座谈会(责任人:王清彬、陈静)

1.根据和社中央联合课题调研的需要,与社中央沟通适时组织以联合课题为主题的科学座谈会。

2.配合社中央做好会议的各项筹备工作。

3.组织我省社组织围绕课题搞好调研并做好主题发言准备工作。

4.组织好会议及会务的各项保障工作。

六、加强参政议政的通报交流和提案、议案、社情民意相互转化工作(责任人:陈静、郭郑伟)

1.做好社情民意信息通报工作。

2.做好提案报送及采用情况通报工作。

3.做好调研报告、提案、议案转化社情民意信息制度,及时做好转化上报。

4.做好社情民意转化提案、议案制度。对于反映问题比较重要,且没有引起重视的社情民意,通过补充调研,充实材料,转化为提案、议案使用。

七、加强与智库的合作(责任人:王清彬)

1.确定一批民间智库、高校社科类科研院所、行业协会等合作名单。

2.建立完善互惠互利优势互补的长效合作机制。

3.定期(半年)联系确定一批合作课题开展联合调研。

4.按照成果共享的模式形成一批参政议政成果。

 

社会服务

贯彻“巩固成果,稳步创新”的工作思路,围绕建设“一组织一品牌”的总体要求,构建平台、整合资源、系列推动、持续运作,以“社会服务、参政议政融合推进”为支撑,以“追求多重效应和影响”为目标,不断开创社会服务工作新局面。

一、打造“一组织一品牌”社会服务工作载体(责任人:张硕,11月底前完成)

1.具体要求。一是定位要准确,贯彻品牌化、系列化的总体要求;二是谋划要周密,切入领域、服务对象、支持方式等因素要考虑周全;三是组织要得力,建立专职干部和专业人才相结合的项目团队;四是机制要适宜,充分依靠和借助地方党委政府组织动员力量;五是资源要整合,充分整合社内外和省内外优质资源;六是平台要典型,做到党委政府认可、党派特色鲜明、成效亮点突出、影响带动深远。

2.评价标准。一是要形成工作方案和持续推进机制;二是要有具体项目支撑和阶段成果;三是要基层组织和广大社员广泛参与;四是获得中共地方党委政府主要领导肯定或常委及以上领导批示;五是地方日报有较大篇幅专题报道(2000字以上)。

二、持续打造九三学社“同心康福”行动及助力脱贫攻坚系列活动品牌(责任人:张硕,11月底前完成)

1.濮阳“同心康福”行动。

(1)完成濮范台三县建档立卡贫困患者三期髋关节免费置换手术。

(2)结合台前县0-8岁儿童髋关节疾病普查结果,试点实施儿童髋关节疾病早期防治工作。

(3)做好濮阳地区髋关节疾病高发区地质水文环境调查,为彻底根治和防治该病提供更加科学的依据和支撑。

(4)推进九三学社博士服务“一站五团”(台前县)产业项目整体提升行动。在林果、医卫、物流、汽配等多领域建立新的合作,深化扶贫、带贫成效。

(5)协商中共濮阳市委进一步落实陈润儿省长批示精神,推进省市县三级财政成立专项救治基金落实。继续与省直相关部门联动建言,并依托九三学社中央协调争取国家层面政策支持。

(6)指导16个省直委员会做好第二阶段结对帮扶工作,全面掌握调整后帮扶家庭实际情况,有计划开展精准帮扶,按要求及时发放助学金,每年走访慰问受助家庭两次以上。

2.“同心康福”优德行动。

(1)年内选取省内2-3个贫困县,针对建档立卡的农村贫困肢残者完成免费假肢安装和康复治疗工作。

(2)指导已开展此项活动的社市委做好与受助肢残者家庭的结对帮扶工作。

(3)依据社中央的要求,完成中西部地区1-2个贫困县,免费假肢安装和康复治疗工作。

3.洛宁“同心”实践行动。

(1)组织动员省直委员会积极参与洛宁“同心”实践行动。

(2)持续推动签约项目深入实施。

(3)协助社洛阳市委做好新进项目落地实施。

三、持续推动省际合作深入发展(责任人:张硕,11月底前完成)

1.按照“项目载体、系列引进、团队推进”的总体要求,持续推进沪豫科技合作、晋豫合作、京豫合作、津豫合作等已有省际合作的交流对接,遴选推荐新的合作项目,巩固推进存续项目有效落实并取得成果。

2.探索推进与社湖北省委、社陕西省委围绕科技创新与成果引进等相关领域开展新的省际合作。

3.继续联合社山西省委、社陕西省委为推进晋陕豫黄河金三角区域协调发展谋划项目、凝智聚力,增添新的助力。

四、激发“九地合作”创新活力(责任人:张硕,11月底前完成)

1.协助社安阳、鹤壁、漯河市委做好创新发展的顶层设计。

2.推进社内资源与地方需求的有效整合。

3.指导九鹤合作新农村建设农业面源污染治理示范点建设,九漯合作帮扶“一企两院”助力食品名城建设,九安合作文化生态旅游融合发展等合作项目深入实施。

五、持续推进省直委员会与社市委结对活动(责任人:张硕,11月底前完成)

1.坚持以社会服务工作为牵引,按照有协议、有方案、有成果的要求,持续推动省直委员会与社市委结对共建活动。

2.活动开展每年不少于一次。

3.已有合作成效的单位要持续开展,不断创新活动载体;没有合作成效的单位要结合自身优势寻求新的合作关系。

六、继续开展“百名专家进百村送科技”等科普活动开展(责任人:张硕,11月底前完成)

各社市委、省直委员会要结合支社活动日要求,制定年度“百名专家进百村送科技”活动方案,组织基层支社开展“进百村、入社区、进企业、入学堂等送科技活动”,要发挥社员专业优势,不断创新活动形式,采取培训、讲座、咨询、帮扶、义诊等多种方式,丰富组织生活,提升社员凝聚,扩大科普成效,每个支社每年活动不少于一次。

七、启动九三学社助力县域创新发展共建行动(责任人:张硕,11月底前完成)

依据《国务院办公厅关于县域创新驱动发展的若干意见》(国发办〔201743)的精神,为改善县域创新驱动发展环境,提高创新驱动发展能力,2018年拟在开封市尉氏县、南阳市镇平县启动九三学社助力县域创新发展共建行动试点。共建科技创新和成果应用平台,助力产业转型升级,指导科学决策和科学施政,推动河南九三人才智力资源与两地县域创新发展需求有效对接。通过技术创新、政策创新、机制创新的统筹帮扶推进,实现由科技强、产业强到经济社会发展强的县域创新发展目标,探索打造多党合作助推创新发展的实践基地。

八、深化脱贫攻坚专项民主监督工作(责任人:张硕,11月底前完成)

1.深入开展社省委对口濮阳市开展脱贫攻坚专项民主监督工作。

(1)开展脱贫攻坚专项考察调研,听取濮阳市汇报,调研扶贫政策贯彻落实与部门衔接情况。

(2)依托各省直委员会组建专业调研队伍,深入基层贫困村镇,走访“同心康福”行动结对帮扶对象及家庭,考察产业发展,了解贫困群众呼声,掌握产业带贫发展现状及企业发展需求,分析研究问题并向中共濮阳市委反馈对策建议。

(3)通过政党协商、参政议政平台渠道,向中共河南省委、省政府及九三学社中央输送脱贫攻坚相关建议,为濮阳脱贫攻坚争取国家、省市政策支持。

(4)宣传国家、河南关于脱贫攻坚的方针政策和决策部署,结合“同心康福”行动宣传相关举措,帮助贫困地区干部群众知晓政策、落实政策。

2.指导各社市委依据中共地方党委部署要求,落实民主监督工作职责。在开展监督调研时注重发现热点、收集资料,总结凝练观点形成参政建言,积极助力地方脱贫攻坚工作。

 

社内监督

一、开展巡察督导工作。按照了解情况,听取意见、加强沟通、指导工作的方法,落实发现人才、总结经验的要求,采取听取报告、进行座谈、与中共党组织沟通等方式,对濮阳、三门峡、商丘等社市委,卫计委、交通厅、农业大学等省直委员会,社省委直属济源支社开展巡察督导。加强与中共党组织的沟通协商,着力解决社务工作中遇到的困难和问题。强化问题导向,及时反馈发现问题,并督促整改落实。(完成时限:201811  责任人:杨一军)

二、督促落实履职报告制度。督促各社市委、省直委员会、省委直属支社认真落实履职报告制度,年内至少向本级社员代表大会(全体社员大会)报告一次社组织工作情况;根据社省委安排,向社省委全委(扩大)会议报告本级社组织工作情况;领导班子成员年内至少向本级社组织报告一次个人履职情况。(完成时限:201811  责任人:杨一军)

三、督促落实领导班子谈心会制度。继续把落实领导班子谈心会制度作为开展社内监督的重要方式,出台《社组织领导班子谈心会实施细则》。督促各社市委、省直委员会、省委直属支社年内至少按要求召开一次领导班子谈心会。(完成时限:201811  责任人:杨一军)

四、扎实推进社内监督进基层工作。督促各社市委、省直委员会、省委直属支社学习借鉴社洛阳市委社内监督进基层工作经验,积极推进社内监督向基层社组织延伸,力争实现基层社组织社内监督全覆盖。(完成时限:201811  责任人:杨一军)

五、探索社市委监督委员会监督工作常态化机制。督促社郑州、开封、洛阳、新乡、安阳市委监督委员加强社内监督制度建设,进一步完善社市委监督委员会日常运转、常态化工作机制,充分发挥社市委监督委员会及其委员的作用。(完成时限:20188  责任人:杨一军)

六、加强社内监督能力建设。组织学习《九三学社章程》中关于内部监督的内容。通过社省委社务工作培训班等形式,培训社内监督业务骨干。加强社内监督理论研究。注重总结各地开展社内监督工作经验。(完成时限:201811  责任人:杨一军)

七、开展社省委规章制度执行情况专项督查。根据社省委安排,制定督查方案,对近年来社省委出台的重要规章制度,开展随机检查、重点抽查活动,并报告检查抽查情况。(完成时限:20188  责任人:杨一军)

八、总结推广社洛阳市委开展社内监督进基层工作经验。对社洛阳市委开展社内监督进基层工作进展情况、制度建设、工作成效等,进行系统总结、科学评估,有针对性地提出工作建议,并将相关情况向社中央监督委员会报告。(完成时限:20189  责任人:杨一军)

 

机关及能力建设

工作总思路:以提高社组织整体化和整合能力为要求,进一步加强机关执行、服务和调查研究等能力建设。

一、进一步完善量化评价体系,优化评价项目,调整评价权重,发挥量化评价对社务工作的统筹引领作用(责任人:张艳奇,1月底前完成)

1.做好2018年社务工作量化评价修订工作。

(1)按照新时期新要求及社中央工作部署,围绕社省委重点工作,修订完善2018年社市委、省直委员会社务工作评价细则。

(2)进一步量化基础工作、重点工作和亮点工作,合理设置评价项目和评价权重,推动全省“一组织一课题”“一组织一示范”“一组织一品牌”建设。

(3)增强评价项目的操作性、指导性、引领性。

2.指导基层组织完善社务工作量化评价,加强量化评价对基层社务工作的引导作用。

3.注重量化评价结果使用。

(1)依据量化评价结果,向主委办公会推荐先进单位和先进个人。

(2)做好量化评价结果通报工作,向各社市委所属中共市委和市委统战部主要领导、省直委员会各相关单位党委和主要领导通报评价结果和表彰情况。

(3)将量化评价作为举荐干部、推荐人才的重要依据。

4.做好2018年社省委机关干部考评方案修订工作。

二、加强全省社市委机关正规化建设,提高机关执行能力(责任人:张艳奇,8月底前完成)

1.增强机关干部能力。

加强全省社组织机关干部业务培训,提高全省各级社组织机关干部“三办”(办文、办会、办事)能力和社务工作整合(说好党派话、做好党派事、会借党派势)能力。

2.进一步修订完善机关各项工作制度,加强工作机制融合和整体化推进,提升全省社组织机关执行力。

3.持续推进社中央机关能力建设试点工作。

(1)巩固第一、三批试点单位督导、验收工作。

(2)根据社中央工作安排,指导社市级组织做好机关能力建设工作。

(3)总结试点单位经验,适时召开全省“机关能力建设经验交流会”。

4.做好社中央机关正规化建设交叉检查工作。

(1)全省印发社中央《推进机关正规化建设交叉检查工作方案》,督促社市委机关做好检查准备工作。

(2)根据社中央交叉检查安排,做好省级组织和被抽查市级组织(4个市级组织)机关迎检工作。

(3)做好全省机关建设薄弱环节的整改工作。

(4)组织好到外省社组织的机关建设检查工作。

5.完善省直委员会“社务工作日”制度。

(1)各省直委员会每月安排一天,由主委或常务副主委、秘书长主持,专题处理日常社务工作。

(2)“社务工作日”内容形成会议纪要(纪录)存档,并在社省委网站进行即时报道。

(3)“社务工作日”要形式多样、主题突出、内容详实。

三、借助多种媒介,加强上下联系沟通,提高全省社组织机关服务效能

1.完善社省委机关干部联系基层组织、专委会、工委会制度。(责任人:张艳奇,11月底前完成)

(1)安排社省委机关干部深入基层组织、专委会、工委会开展调查研究。

(2)坚持月汇报制度。及时汇报所联系组织的工作开展情况和存在问题,帮助基层解疑释惑。

2.推进社务工作巡讲工作。(责任人:张艳奇,11月底前完成)

(1)年初向全省基层组织征求巡讲需求。

(2)安排社省委机关各业务工作负责人做好社务工作巡讲。

(3)及时了解巡讲情况,调整巡讲内容。

3.做好档案数字化建设工作。(责任人:张博,11月底前完成)

(1)完成社省委纸质档案数字化转换工作。

(2)邀请社中央、省档案局专家进行指导,建立标准化、数字化档案室。

(3)指导有条件的社市委建立数字化档案室。

4.做好机关信息化建设工作。(责任人:张博,11月底前完成)

(1)进一步调试完善全省会议视频系统,充分利用视频系统,增强社省委对全省社务工作的指导、监督。

(2)做好社中央“社员之家”信息平台试点建设工作,加强社省委与社中央社务工作信息平台的融合。

5.健全省直委员会、专委会、工委会工作经费报销制度。(责任人:张艳奇,11月底前完成)

(1)从社省委机关经费中划拨一部分经费保障基层组织、专委会、工委会社务活动开展。

(2)年初印发《省直委员会、专委会、工委会财务管理办法》,对省直委员会、专委会、工委会工作经费予以规范。

(3)年底,省直委员会、专委会、工委会对经费支出情况进行总结。

6.完善机关签到系统。(责任人:张艳奇,11月底前完成)

四、围绕社务工作开展调查研究,不断提升全省社组织机关干部调研研究能力(责任人:申莘,11月底前完成)

1.激发全省社组织机关干部学习热情,开展调查研究,提高干部服务决策能力。

2.继续开展“多读书、读好书”活动,社省委每月向省市两级机关推荐一本好书,每季度组织一次社省委机关工作人员读书心得讲评活动(采用PPT形式),将机关工作人员学习情况纳入年终工作考评。

3.开展社省市两级机关干部调研活动,每名机关干部年内完成一篇高质量的调研报告。

五、做好社务工作能力研讨班工作(责任人:刁卫星,11月底前完成)

1.加强全省专兼职社务人员社史、社章、政治理论、组织、宣传、参政议政、社会服务、社内监督专题培训,提升业务素质。

2.研讨班重点培训省直委员会常务副主委、秘书长和所辖支社的常务副主委、秘书,社市委所辖支社主委、常务副主委、秘书。

3.适时举办第三、四、五期社务工作能力研讨班,每期安排一个社市委参加。

六、加强机关精神文明标兵单位、平安综治单位创建工作(责任人:张博,11月底前完成)

1.做好省级精神文明标兵单位复查工作。

(1)按照省直文明办要求,做好精神文明标兵单位复查工作。

(2)指导各社市委机关开展好精神文明创建活动。

2.做好机关平安建设单位创建工作。

3.做好机关节能减排检查工作。

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